1 国家政策不稳定。目前，中国社会经济都是处于一个高速发展的阶段。高度发展就意味着不稳定。很难保证不出现30年河东，40年河西的问题。打个比方，20年前，就在20年前吧，那个时候女孩子嫁人除了政府部门，首选的就是工人，还有司机了。那个时候，工人地位高，福利好，司机收入高。可是现在呢？当时的工人基本下岗，司机也从一个特殊工种变成一种必要的技能需要。这也仅仅过去20年而已。再如，20年前可能还有针对独生子女推出的种种政策，比如针对独生子女的婚嫁保险等等，20年后，这些条款还有用么，或者那些保险的金额在目前的通货条件下其实已经贬值了许多，起不到应有的作用。而中国目前的状况，机构臃肿，人浮于事，这种局面随着社会的发展肯定会发生改变。所以，以后精简机构，过滤多余人员简直就是一定的。而且，老龄化的社会，社会负担越来越重，当哪天政府自身负担过重的时候，肯定需要压缩成本。不管现在中国的政府有多么不够廉洁或者FB，但是按照社会发展的规律，这种趋势肯定是不会改变的，除非D等待着被轮替。基于这种情况，把自己今后的一辈子交付一个不确定的公务员体制，实在是太冒险了。

2 公务员队伍没有完善的人员培训和激励机制。不是说进了公务员人家就不培训。我的意思是很多人进了公务员队伍以后，要么整天做一些琐事，要么就是无事可干。喝茶，上网，看报纸就是很多公务员的真实写照。在公务员队伍里面，能否升迁和能够拿更多的薪水，很多时候并不是跟能力成正比，而是可能看你跟领导的关系如何（虽然这也是一种能力）。这种状况决定了在公务员队伍里，干多干少一个样，干与不干一个样。这里我只说现象，关于深层次的原因暂且不去讨论。长此以往，就会使得某些人慢慢变得懒散，变得么有斗志，没有激情，慢慢就成了一颗社会主义的螺丝钉，哪里需要哪里搬。几年过后，一方面自己的知识和才能没有得到显著提高，反而在以前的技能又逐渐生疏掉。久而久之，如逆水行舟，不进则退，万一进入社会，就慢慢跟别人拉下不小的差距。

3 好的公务员岗位并不好考。虽然很多人都决定考公务员，但是说实话，除了极个别的单位，比如税务，海关，等等比较重要的部门的重要岗位，很多都是在一些省市甚至乡镇不怎么重要的单位一些不怎么重要的岗位。考上以后，跟自己的想象的肯定不一样。而那些好的岗位，每个人都想进去，往往都是百里挑一，甚至千里挑一，万里挑一也不过分。就算笔试过了，成就优秀，还说不定要担心没有关系户顶替了自己的位置。跟高考更加紧张一点都不过分。与其这样，还不如好好找一份好一点的工作。

4 最关键的一点，不断提升自己的能力才是最关键的。并不是我排斥公务员，是目前的公务员队伍让我不够信任。21世纪，社会经济必定会突飞猛进，不进步就会落后，落后就只能挨打。当你毕业的时候，一定要选择一条能够不断提升自己，让自己不断成长的道路。不断提升自己的生存的能力，不管以后发生任何事情，都能够通过自己的实力为自己埋单。虽然现在找工作很难，很辛苦，跑客户也很辛苦，看人家的脸色也很难过，没有钱的日子也很窘迫，但是，几年过后，这一切又算得了什么，即使公司倒闭，自己也不会没饭吃，即使下岗，也很快让自己重新造就业。但是如果进入目前的公务员队伍，我想，过不了几年，我就甚至写不出今天这样还有一点点激情的文字了。

先写到这里，到时候想出来别的再补充。

欢迎正处于公务员队伍和想进入这个队伍的人发表你的意见。

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